“集團黨委‘三個堡壘’建設取得了新成績。我們把黨組織建到了項目部，一聲吆喝，大家全部動員起來。在面對企業(yè)發(fā)展重要時期，無論多么困難，作為黨員干部一定要沖在前面！”在北大荒建設集團龍墾公司的駐地項目部，這個單位領導干部“送清涼”活動歸來后，一名參與者的感慨。

據了解，這個單位在做“學習型堡壘”“工作型堡壘”和“示范型堡壘”三個方面下功夫，加油鼓勁，服務發(fā)展。他們對作風整頓、農墾改革等重要評論深入研討。編輯整理了《作風整頓學習資料匯編》《十九大精神學習資料匯編》等內部讀本，訂閱了《北大荒日報》《黨的生活》等黨報黨刊，使得基層黨組織學習有抓手，黨員干部學習有材料。他們結合“北大荒堡壘工程”“黨建+”“黨員+”等工程，將黨建工作與本職工作、精神文明創(chuàng)建等有機結合，打造服務型總部，陽光型部門。把基層黨組織覆蓋到了一線項目部，組織了施工企業(yè)管理學習活動，參加了傳統(tǒng)文化教育活動；開展了“安全活動月”“人力資源培訓”“黨務工作者、工會主席和積極分子培訓”等班次，在工作中當標桿。

特別是在做示范型堡壘環(huán)節(jié)中，更加注重發(fā)揮黨員領導干部帶頭作用。通過開展優(yōu)秀黨員、工會積極分子、黨風廉政先進個人等評選活動，挖掘和宣傳一批基層先鋒模范和好人好事。集團主要領導、子分公司負責人以黨員干部、領導干部、支部成員的身份，多次深入基層單位和一線項目部、開展了“基層書記（領導干部）講黨課”活動，將黨的先進理論知識、時事政治和集團聲音內容傳播到基層，受到全體職工的一致好評。（楊兆博 劉秀）